退休年龄在职上班被辞退有没有补偿

临海市律师 2025-06-22
退休年龄被辞退,非过失性有补偿。依据《劳动合同法》,非过失性辞退需按工作年限补偿,每满一年补一月工资。未及时补偿可能影响劳动者权益,甚至引发法律纠纷。
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退休年龄被辞退,处理方式需视情况而定。非过失性辞退应给予补偿,过失性则无。判断依据为辞退原因,需依法分析具体情况后决定。
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退休被辞退看原因。非过失性:按工龄补偿工资。过失性:无补偿。具体操作:1. 确认辞退原因;2. 非过失性则计算补偿金额;3. 与公司协商或申请劳动仲裁。

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