办健康证后一直不给报销怎么办

健康证报销问题可协商或申诉。健康证属必要工作支出，单位应报销。分析：健康证是从事某些行业的必要证件，其办理费用若因工作需要而产生，通常应由雇主承担。若单位拒绝报销，可能违反了劳动法的相关规定。员工有权要求单位履行报销义务。提醒：若单位持续拒绝报销，且沟通无果，可能涉及劳动权益受损，建议及时咨询律师或向劳动仲裁机构申请仲裁。
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具体操作：1. **协商阶段**：收集办理健康证的费用凭证，与单位明确报销标准和时间，记录沟通过程。2. **调解阶段**：若协商不成，向工会或调解机构提交申请，提供费用凭证、劳动合同等证据，配合调解过程。3. **劳动仲裁阶段**：准备劳动仲裁申请书、费用凭证、劳动合同等，提交至劳动仲裁机构。参与仲裁庭审，陈述事实和理由。4. **诉讼阶段**：若对仲裁结果不满，向法院提起诉讼，提交起诉状及相关证据，参与庭审，等待法院判决。在整个过程中，保持冷静，合理合法地维护自己的权益。
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处理方式：从法律角度看，处理健康证报销问题的方式主要有协商、调解、劳动仲裁和诉讼。选择建议：- 首选协商，与单位人力资源部门沟通，明确报销政策和流程。- 若协商无果，可考虑通过工会或第三方调解机构进行调解。- 调解不成，可向劳动仲裁机构提起劳动仲裁。- 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。